Deine Vertriebsmitarbeiter*innen werden in kleinen Gruppen von maximal 6 Teilnehmern über einen Zeitraum von 12 Wochen intensiv begleitet. Durch die modernen, virtuellen Kommunikationsformen, ist eine ortsunabhängige Arbeit kein Hexenwerk mehr. Egal ob deine Mitarbeitenden in Berlin, Wien, Zürich oder Cottbus sind, werden sie virtuell eng begleitet. Training bedeutet Kontinuität, dann wird auch eine Veränderung erfolgen.

Die Mitarbeiter*innen arbeiten während des Dealmentoring® an ihren eigenen Projekten, bzw. an ihrer Pipeline! Sie werden durch individuelles Mentoring, kollegialen Austausch und fallbezogene Wissensvermittlung in kurzen Online Workshops (jeweils 60 Min.) zur Höchstleistung gebracht.
So habt ihr anschließend genügend Gründe, um auf der nächsten Vertriebstagung ausgelassen eure Erfolge zu feiern.